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7 Direitos Básicos dos Trabalhadores CLT Garantidos por Lei
Seja muito bem vindo(a), se você trabalha sob o regime da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), quero te falar
Divórcio Consensual em 2026: Como Funciona, Quanto Custa e Por Que é a Melhor Escolha
Você sabe como funciona o Divórcio Consensual? Tomar a decisão de encerrar um casamento nunca é fácil. Envolve memórias, planos
LOAS o benefício para quem tem doença grave ou deficiência (mesmo sem nunca ter pago o INSS)
Conheça o BPC/LOAS, se você ou algum familiar sofre de uma doença grave ou possui uma deficiência que impede o
Drogaria Santa Marta é condenada a indenizar clientes por vender medicamento diverso da receita apresentada
A Drogaria Santa Marta foi condenada a indenizar um pai e sua filha que receberam medicamento diverso do que pediram
Mulher Grávida: 7 Direitos que você precisa conhecer
Olá! Que alegria poder preparar este conteúdo para você mulher grávida. A gravidez é um momento único e transformador, mas
Auxílio-Doença (Incapacidade Temporária): O Guia Definitivo para não ficar sem renda ao adoecer
Ninguém planeja ficar doente ou sofrer um acidente. Mas, quando isso acontece, a preocupação com a saúde não deve vir
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Aposentadoria Rural em 2026: Guia Completo de Regras e Documentos para Garantir seu Benefício
Veja como funciona a aposentadoria rural. Você dedicou uma vida inteira ao trabalho no campo, plantando, colhendo e garantindo o alimento na mesa de milhões de brasileiros. Agora, em 2026, chega o momento de colher os frutos do seu próprio esforço e garantir o seu descanso merecido. No entanto, sabemos que lidar com o INSS pode parecer mais difícil do que um dia de sol forte na lavoura. As regras mudam, a burocracia aumenta e o medo de ter o
Divórcio Consensual em 2026: Como Funciona, Quanto Custa e Por Que é a Melhor Escolha
Você sabe como funciona o Divórcio Consensual? Tomar a decisão de encerrar um casamento nunca é fácil. Envolve memórias, planos e, muitas vezes, uma reestruturação completa da vida. Porém, quando o casal chega à conclusão de que o melhor caminho é a separação, a forma como isso será feito faz toda a diferença para o futuro de ambos. Em 2026, a burocracia diminuiu muito. Hoje, não é mais necessário transformar o divórcio em uma “guerra” judicial longa e cara. Se
Benefício Suspenso em 2026? Descubra o Motivo e Veja Como Reativar seu Pagamento Rapidamente
Imagine a cena: você vai ao banco sacar sua aposentadoria, pensão ou benefício, conta com aquele dinheiro para pagar suas contas do mês e comprar remédios e outros itens essenciais, mas o saldo está zerado. A mensagem no extrato é assustadora: “Benefício Suspenso”. O coração dispara e o desespero bate. Nós sabemos exatamente como é essa sensação de impotência. Infelizmente, essa situação tem se tornado cada vez mais comum em 2026 devido aos cruzamentos automáticos de dados do Governo Federal
Assédio Moral no Trabalho: O Que é, Como Identificar e o Passo a Passo para Provar na Justiça
Acordar com o estômago embrulhado só de pensar em ir para a empresa. Sentir o coração disparar quando o chefe chama seu nome. Chorar no banheiro ou no trajeto de volta para casa. Se você se identifica com essas situações, infelizmente, você pode estar sendo vítima de assédio moral no trabalho. Muitos trabalhadores brasileiros acreditam que “engolir sapo” faz parte do emprego. Mas existe uma linha muito clara entre a cobrança profissional e a humilhação. A lei brasileira não permite
Vale a pena entrar com Processo Trabalhista em 2026? A Verdade sobre Riscos, Custos e Benefícios
Vale a pena entrar com um processo trabalhista? Você saiu da empresa com a sensação de que foi injustiçado. Talvez não tenham pago suas horas extras, talvez o ambiente fosse insuportável, ou quem sabe você trabalhou anos sem carteira assinada. O sentimento de revolta é legítimo. Mas, na hora de decidir buscar a Justiça, surgem os conselhos de todos os lados: “Cuidado, você nunca mais vai conseguir emprego”, “Se perder, vai ter que pagar uma fortuna” ou “Demora demais, não
Auxílio Acidente: O Guia Completo para Receber sua Indenização do INSS Mesmo Voltando a Trabalhar
Você sabia que existe um benefício do INSS que permite ao trabalhador receber um valor mensal e continuar trabalhando normalmente? Muitos brasileiros desconhecem o Auxílio Acidente. Diferente de outros benefícios que exigem o afastamento total do trabalho, ele funciona como uma indenização. Se você sofreu algum tipo de acidente (seja no trabalho ou não) e ficou com alguma sequela que dificulta o desempenho da sua função habitual, esta informação é para você. Vamos explicar, de forma simples e clara, tudo
7 Direitos Básicos dos Trabalhadores CLT Garantidos por Lei
Seja muito bem vindo(a), se você trabalha sob o regime da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho), quero te falar sobre 7 direitos básicos e fundamentais garantidos por lei para você e todos os trabalhadores brasileiros. 1º – Jornada de Trabalho A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) estabelece diretrizes claras quanto à jornada de trabalho no Brasil. Segundo a legislação, a jornada de trabalho padrão é de 8 horas diárias e 44 horas semanais. Esta regulamentação é fundamental para
LOAS o benefício para quem tem doença grave ou deficiência (mesmo sem nunca ter pago o INSS)
Conheça o BPC/LOAS, se você ou algum familiar sofre de uma doença grave ou possui uma deficiência que impede o trabalho, mas teve o benefício negado porque “não está pagando o INSS”? Essa é uma das situações mais angustiantes que atendemos. Muitas pessoas buscam o que chamam popularmente de “Auxílio-Doença LOAS”, mas acabam se perdendo na burocracia. A verdade é que existem dois caminhos diferentes no INSS. E se você não contribui para a previdência, o seu caminho não é
Auxílio-Doença (Incapacidade Temporária): O Guia Definitivo para não ficar sem renda ao adoecer
Ninguém planeja ficar doente ou sofrer um acidente. Mas, quando isso acontece, a preocupação com a saúde não deve vir acompanhada do medo de ficar sem dinheiro para pagar as contas. É para isso que existe o famoso Auxílio-Doença, que recentemente mudou de nome para Auxílio por Incapacidade Temporária. Apesar da mudança no nome, a função continua a mesma: proteger o trabalhador que precisa se afastar do serviço por problemas de saúde. Neste artigo, vamos descomplicar tudo o que você
10 Direitos que Todo Trabalhador de Carteira Assinada (CLT) Precisa Conhecer
Ter a “carteira assinada” é uma das maiores conquistas do trabalhador brasileiro. Esse registro, feito na Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), não é apenas uma formalidade; é a porta de entrada para um universo de proteções e garantias. Muitas pessoas que trabalham de carteira assinada, no entanto, cumprem suas jornadas diariamente sem conhecer a fundo os direitos básicos que esse vínculo de emprego oferece. A sigla “CLT” significa Consolidação das Leis do Trabalho, um conjunto de leis criado
Aposentadoria Rural em 2026: Guia Completo de Regras e Documentos para Garantir seu Benefício
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